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2000
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企业创造效益是生存的理由,为企业创造效益是员工的职责,获取效益永远是企业经营的中心任务
以效益为中心
以效益为中心
企业创造效益是生存的理由,为企业创造效益是员工的职责。获取效益永远是企业经营的中心任务,企业健康发展、创造效益,才有可能承担社会责任,才有可能进一步为社会创造更多价值,解决就业、员工福利、纳税等来履行
以市场为导向
以市场为导向
企业创造效益是生存的理由,为企业创造效益是员工的职责。获取效益永远是企业经营的中心任务,企业健康发展、创造效益,才有可能承担社会责任,才有可能进一步为社会创造更多价值,解决就业、员工福利、纳税等来履行
视人才为根本
视人才为根本
企业创造效益是生存的理由,为企业创造效益是员工的职责。获取效益永远是企业经营的中心任务,企业健康发展、创造效益,才有可能承担社会责任,才有可能进一步为社会创造更多价值,解决就业、员工福利、纳税等来履行
以业绩论英雄
以业绩论英雄
企业创造效益是生存的理由,为企业创造效益是员工的职责。获取效益永远是企业经营的中心任务,企业健康发展、创造效益,才有可能承担社会责任,才有可能进一步为社会创造更多价值,解决就业、员工福利、纳税等来履行
担当社会责任
担当社会责任
企业创造效益是生存的理由,为企业创造效益是员工的职责。获取效益永远是企业经营的中心任务,企业健康发展、创造效益,才有可能承担社会责任,才有可能进一步为社会创造更多价值,解决就业、员工福利、纳税等来履行
荣誉资质
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